0
2191
Газета Политика Печатная версия

19.07.2018 20:07:00

В Трудовом кодексе может появиться новое основание для увольнения сотрудника — в связи с утратой доверия

Тэги: минтруд, трудовой кодекс, увольнение, основание


 Разрабатывается законопроект о включении в Трудовой кодекс нормы, которая позволит увольнять сотрудника в связи с утратой доверия. «Установление такой меры юридической ответственности, по нашему мнению, поможет дисциплинировать как работодателей, так и работников. Осознавая возможность быть уволенным в связи с утратой доверия, работник станет серьезнее оценивать возможные последствия своих недобросовестных действий», – говорится в сообщении пресс-службы Минтруда. Но в ведомстве подчеркнули, что важно «не допустить возможность увольнения как сведения счетов, мести или иных неправомерных действий». Сейчас с формулировкой «в связи с утратой доверия» могут быть уволены лишь госслужащие.

По информации Интерфакса


Оставлять комментарии могут только авторизованные пользователи.

Вам необходимо Войти или Зарегистрироваться

комментарии(0)


Вы можете оставить комментарии.


Комментарии отключены - материал старше 3 дней

Читайте также


Молодым людям заплатят почти 117 тысяч рублей за поиски работы

Молодым людям заплатят почти 117 тысяч рублей за поиски работы

Анастасия Башкатова

Правительство намерено стимулировать трудовую мобильность

0
2597
Финансировать и пушки, и масло пока не получается

Финансировать и пушки, и масло пока не получается

Михаил Сергеев

Минтруд выступает против бесплатного социального обслуживания инвалидов боевых действий

0
4276
Удвоение безработицы началось с кратного роста простоев

Удвоение безработицы началось с кратного роста простоев

Ольга Соловьева

Работодатели вспоминают антикризисные меры из 1990-х

0
5523
Надо ли патриарху Кириллу опасаться церковного суда

Надо ли патриарху Кириллу опасаться церковного суда

Милена Фаустова

РПЦ пока удалась только кадровая спецоперация в Литве

0
14005

Другие новости