Роструд рекомендовал сократить рабочий день из-за жары
08:35 22.06.2018 Источник: РОСБАЛТ
Роструд в связи с жаркой погодой рекомендовала работодателям сократить рабочий день своим сотрудникам. Об этом сообщили в пресс-службе ведомства.
«Продолжительность рабочего времени при отклонении температуры воздуха от нормы установлена СанПиНом. Если в рабочем помещении температура достигла 28,5 градусов, то рекомендуется сокращать продолжительность рабочего дня на один час. При повышении температуры до 29 градусов — на два часа, при температуре 30,5 градусов — на четыре часа», — говорится в сообщении.
При этом для работников, выполняющих работы, связанные с постоянным перемещением (ходьбой), физическими нагрузками, переноской и перемещением тяжестей, продолжительность рабочего дня сокращается при достижении более низкий температур (26,5 градусов-27,5 градусов), добавили в пресс-службе.
В Роструде также напомнили об обязанности работодателя обеспечить своим сотрудникам нормальные условия труда.
Комментарии отключены - материал старше 3 дней
Новости
- 13:12 07.07.2026
- Страны НАТО будут производить в Европе американские танки, ракеты и ПЗРК — Рютте
- 13:00 07.07.2026
- Нидерланды исчерпали возможности оказания прямой военной помощи Украине — Минобороны
- 12:32 07.07.2026
- НАТО потратит на усиление ударного потенциала $1,6 млрд
- 12:20 07.07.2026
- Британия возглавит усилия Европы по разработке дальнобойных ракет — СМИ
- 12:15 07.07.2026
- Собянин утвердил проект планировки территории транспортного узла «Кедровая»
- 12:05 07.07.2026
- Запад игнорирует презентацию доклада РФ и Белоруссии по правам человека в ОБСЕ — Полянский
- 12:00 07.07.2026
- Свыше 16 млн россиян воспользовались «дачной амнистией» — Росреестр
- 11:32 07.07.2026
- США обсуждают с союзниками размещение в Европе производства и обслуживание ракет — Reuters
- 11:20 07.07.2026
- Зеленский откладывает подписание соглашения с США о производстве БПЛА — Bloomberg
- 11:05 07.07.2026
- В США в результате стрельбы погибли 4 человека, в том числе полицейский и ребенок
комментарии(0)